算！國家規定春節三天假是三十，初一，初二。后面幾天都是調休。

謝謝邀請！

過年加班已是不成文的規矩，一比三的工資，不等的紅包及伙房加菜，比往常絕不一樣，力，也給加班職工有種過年的氣象，當然在班上是不能飲酒的，同樣三防工作更加要做好，再見！

是2007年，但2014年取消了。所以現在大年三十非法定假日。國務院最新修訂的《全國年節及紀念日放假辦法》中規定，春節放假三天，即農歷正月初一、初二、初三，這三天屬于法定節假日。那么，除夕、初四、初五和初六，則是非“法定節假日”而是調休放假，這期間加班，工資補貼與一般周末休息日等同。大年三十工作薪水計算：年三十晚上值班不算加班，只有初一、初二、初三算加班，大年三十現在不算法定假日，應正常工作。初一是法定節假日，若工作，應支付員工不低于工資的百分之三百的工資報酬。月實際工資=月工資÷21.75×實際出勤天數。工作日加班費的計算方式：月工資÷21.75÷8×加班小時數×1.5倍；雙休日加班費的計算方式：月工資÷21.75÷8×加班小時數×2倍；法定節假日加班費的計算方式：月工資÷21.75÷8×加班小時數×3倍。

年三十加班大部分單位算三天，條件好的單位更優越。不僅有翻倍的工資拿，還有單位領導的慰問，有的有禮物，還有的有慰問金呢。