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加班必須給加班費(fèi)嗎_工作日加班沒有加班費(fèi),你怎么看?

加班必須給加班費(fèi)嗎_工作日加班沒有加班費(fèi),你怎么看?

在線咨詢 時(shí)間: 2022-06-10 15:55:18
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謝邀!別的行業(yè)我不太清楚,但我們搞飛行的受天氣影響較大,有時(shí)雨雪季節(jié)受天氣影響有較長一段時(shí)間不能飛行,我們一般都會(huì)安排相當(dāng)一部分沒緊要工作的同志補(bǔ)休或調(diào)休,其他上班的同志沒工作任務(wù)的則培訓(xùn)或自學(xué),進(jìn)行技術(shù)儲(chǔ)備。所以平時(shí)有些加班沒給加班費(fèi)但會(huì)計(jì)發(fā)補(bǔ)休條,以后安排調(diào)休或補(bǔ)休,但晚上加班會(huì)另外計(jì)發(fā)晚班費(fèi),節(jié)假日加班另有加班費(fèi)。以上是針對一線技術(shù)員或工人的。而各單位領(lǐng)導(dǎo)因職責(zé)所在干部就不太會(huì)計(jì)較加班費(fèi),有時(shí)飛機(jī)改裝或排故職工加班由各室組長安排,單位領(lǐng)導(dǎo)會(huì)根據(jù)工作進(jìn)度了解具體困難,要否兄弟單位配合?每天下班前會(huì)直接向生產(chǎn)長系統(tǒng)報(bào)告,并與兄弟協(xié)作單位聯(lián)系,確保落實(shí)到位才能下班。有時(shí)不放心,吃過晚飯還得從家里趕來加班現(xiàn)場直到保障落實(shí)沒有技術(shù)問題才能回家,困難特大時(shí)領(lǐng)導(dǎo)也會(huì)留在現(xiàn)場參與討論技術(shù)問題甚至通宵到第二天上班接著干。

要提前說好,要不然讓領(lǐng)導(dǎo)知道是你在加班,否則被搶功是活該。職場可以有人情,第一次被騙是他傻,第二次被坑就是你自己傻。付出一天加班的代價(jià)看清一個(gè)人不虧。

每天加班且沒有加班費(fèi),該不該離職?我的意思是,該不該離職,主要取決于題主的心理預(yù)期和對目前工作的珍視程度。

一、全面了解加班不給加班費(fèi)的現(xiàn)實(shí)情況,調(diào)整好心理預(yù)期。

按《勞動(dòng)法》規(guī)定來說,員工加班就得給加班費(fèi);但是,在現(xiàn)實(shí)工作中,加班不給加班費(fèi)的現(xiàn)象很普遍。純粹不加班的企業(yè)很少見,加班給加班費(fèi)的也不多。即使是給人感覺“高大上”的銀行,員工也是經(jīng)常要加班,加班也沒有加班費(fèi)。我兩個(gè)孩子都在銀行工作,也是被經(jīng)常的加班搞的很疲憊。但也很少有銀行員工因?yàn)榧影嗲覜]有加班費(fèi)而提出辭職的。

這就是目前我們必須要面對的現(xiàn)實(shí)情況。

如果不能全面了解目前這一現(xiàn)實(shí)情況,一味地和公司較勁,如加班不給加班費(fèi)就要離職的話,即使你選擇了離職,也不見得就能找到不用加班的企業(yè),也不見得就能找到加班就給加班費(fèi)的企業(yè)。能找到的概率是非常低的。

在目前大環(huán)境未能有效改變的前提下,作為我們員工來說,要調(diào)整好心理預(yù)期,努力去適應(yīng)才是。相信隨著國家執(zhí)法力度的加大,企業(yè)理念的提高,員工依法維權(quán)意識(shí)的增強(qiáng),這一現(xiàn)象會(huì)能有效改善。

二、該不該離職,取決于對目前工作的珍視程度。

如果題主,僅僅是糾結(jié)于公司的加班不給加班費(fèi)的問題,對工資待遇等其他方面都比較滿意,就不建議離職;即便是離了職,也不見得就能找到不用加班、加班給加班費(fèi)的公司。

如果題主,不僅僅是對公司加班不給加班費(fèi)想離職,而且對工資待遇、工作環(huán)境等方面都不滿意;那就辭職得啦,重新找個(gè)相對比較好的單位。反正到哪里都一樣要加班、加班也沒有加班費(fèi),干嗎非要在一棵樹上吊死?

總之,在目前加班不給加班費(fèi)普遍存在的無奈現(xiàn)實(shí)面前,該不該離職,取決于題主的心理預(yù)期,取決于對現(xiàn)有工作的珍視程度。

【職場心語劉,真誠歡迎您的關(guān)注。謝謝!】

單位的性質(zhì)不一樣!都有忙閑的時(shí)侯,拿我們單位來說沒活時(shí)你呆著工資照發(fā),有活時(shí)咱也不用知聲,盡量多干一陣子。別沒活時(shí)正點(diǎn)下班有活時(shí)你還正點(diǎn)下班自己也覺得過意不去。在企業(yè)工作就這樣別較死真兒,干點(diǎn)兒活要加班,沒活時(shí)人家也沒差你錢,我們己習(xí)慣了這種環(huán)境。不知道你干什么工作,有這種現(xiàn)象一天的工作量出工不出力混加班費(fèi)都有這種可能。老板也不糊涂,給加班費(fèi)不排除某些人假裝白天忙活夠嗆不出活兒晚上掙加班費(fèi)!當(dāng)然這都是老板的猜測,如果是我我盡量把全天的活按時(shí)完成不掙那加班費(fèi)。還是一句話,你認(rèn)為這個(gè)工作行你就干,也別說別的,不能忍受加班不給錢可以轉(zhuǎn)行唄。按著勞動(dòng)法都應(yīng)該多勞多得,但在執(zhí)行上就大相徑庭了。

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